Bom. Lombada e capas desgastadas, páginas amareladas e/ou com manchas de oxidação, sem comprometer o conteúdo impresso. Livro refilado.
Etiqueta de Identificação na Contracapa.

administração: recursos humanos: desempenho, politica empresarial, diferenças.
individuais, características físicas e psíquicas, fatores sociais,
testes psicológicos, métodos de avaliação direta, absoluta,
por comparação, realtiva, confecção do intrumento de avaliação,
responsáveis pela avaliação, supervisor, auto-avaliação,
manual de avaliação, erros, repetição, entrevista, recomendações.

Inclui nota do editor, índice de figuras e modelos de questionário para aplicação em empresas.

Traz uma oportunidade adicional de reflexão sobre o ser humano, sobre o homem que trabalha. Resgata o devido entendimento sobre a natureza humana e propõe a necessidade de uma integração harmônica entre as pessoas.